十四局三公司京滬項目黨支部:“以廉促干”助力打造品質高速

來源:本站原創?作者:徐汝燕?王宣??時間:2020-06-11?【字體:??

廉政小廣場

“嚴格遵守各項規章制度,不出具虛假工程量,我認為在本職崗位上我做到了廉潔從業?!薄邦I導干部要帶頭履行黨風廉政建設‘一崗雙責’,筑牢思想上的防線,履好職、盡好責,做好管理與服務工作,為廣大員工樹立榜樣?!?/p>

近日,在十四局三公司京滬改擴建項目部會議室,一場一問一答“辣味”十足的“任期中履責談話”在該項目引起了強烈反響,14名被談話者一一“過堂”。

據悉,這樣“過堂”式的談話只是該項目廉政建設的一個縮影。兩年來,項目紀檢組致力于“以廉促干”,建立了一支勤政廉潔、團結務實、凝聚力強、戰斗力盛的團隊,為京滬高速公路改擴建工程的高效建設奠定了良好的政治生態基礎。

織密拒腐防變的防護網絡

“公生明,廉生威”。該項目黨支部深知廉政建設對于項目穩步建設的重要性,建立了完整的廉政制度體系。制定了黨風廉政建設工作及學習計劃書,明確了干部職工紀律作風整頓方案、廉政建設保證體系等廉政制度,明確了各自責任內容、責任目標和責任追究細則。

項目黨支部建立了全方位的廉政監督體系,通過簽訂廉潔從業承諾書、廉潔目標責任書、廉政建設“一崗雙責”責任書、廉潔共建協議書等,建立了橫向到邊、縱向到底的全方位監督體系網,營造了不敢腐、不能腐的廉政震懾力。

開展潤物無聲的警示教育

為了提高全體職工的廉潔自律意識,項目部在駐地醒目位置建立了廉政小廣場,宣傳正反典型廉政小故事、廉政建設政策解讀,讓員工受到耳濡目染的熏陶,時時樹立廉政警覺意識,達到拒腐防變警鐘長鳴的作用。

此外,項目部還將廉政教育搬出講堂,通過給關鍵崗位人員設立廉政警示桌簽,在員工中開展廉政書法、繪畫、征文比賽,繪制廉政手抄報,觀摩廉政教育展廳,在工作群推送廉政警言警句,與建設單位互講廉政黨課等方式,讓員工在潤物細無聲中提高廉潔從業意識。

其中,“適應黨風廉政新常態爭做清正廉潔‘高速公路人’”廉政黨課在員工中引起強烈共鳴,為營造風清氣正的高速公路建設環境奠定了思想基礎。

樹立德才兼備的用人導向

在干部選拔任用方面,該項目黨支部堅持德才兼備,以德為先,注重實績的標準?!白層袨檎哂形?,為擔當者擔當”。該項目黨支部給有想法、想干事、能干事的年輕員工搭建平臺,給他們犯錯糾偏的機會,讓他們敞開胸膛、甩開膀子大膽做事。堅決杜絕耍小聰明“走后門”不實之風滋長。

項目部注重“導師帶徒”工作的開展,對于新入職員工,結合現場實際情況及學員所學專業,對其安排合理的導師,除了工作中知無不言言無不盡的指導,思想上更是事無巨細的關心,正確引導學員們的事業觀、人生觀、價值觀,幫助其朝著正確的方向成長,塑造技術、管理能力過硬,人格魅力過強的綜合型人才。

崇尚勤奮務實的工作作風

該項目黨支部堅持作風決定黨風、政風,要求管理人員放低身價、端正工作態度,樹立敢作為、勇擔當的意識。

清廉是實干者的長矛。該項目黨組織深知只有深入現場,才能切實了解職工需求,班子成員率先垂范,堅持每天到現場巡視,所有管理人員將現場作為第一辦公場所,讓職工真正感受到黨組織解決問題的態度和能力。兩年來,幫助員工解決實際困難500余起。

清廉是奮進者的護盾。在清正廉潔、勤奮務實的工作氛圍下,項目的年輕員工很快成長為各崗位獨當一面的骨干,從項目走出去的各級管理人員達17人。項目部也因此獲得了“四好領導班子”、先進單位、“一對好主管”、先進基層黨組織、“沂蒙精神鑄造京滬高速”黨建品牌先進單位等多方榮譽。

據了解,2020年是京滬改擴建項目收官之年,也是攻堅之年,項目黨支部以作風建設永遠在路上的堅韌和執著,努力打造“品質鐵建”,以“工作落實年”和“實·干·家”特色企業文化為主線,大力開展創先爭優勞動競賽活動,戰疫情、保工期、比貢獻、立新功,在滿足安全質量的前提下高效推進項目進展,確保10月底完成項目通車目標。


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